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L'Apprentissage

Dispositif d'aides aux entreprises

La région Centre-Val de Loire apporte depuis toujours un soutien sans faille à l’apprentissage ; les entreprises formatrices d’apprentis sont aidées par les mesures régionales, mais également par le bonus national :

  Détail de l'aide Moins de 11 salariés De 11 à 250 salariés Conditions
Prime à l'apprentissage (prime annuelle) Prime visant à soutenir l’effort de formation de l’entreprise 1000€ - toute entreprise qui forme un apprenti
- versée en une fois, chaque fin d’année de formation
- conditionnée par l’assiduité de l’apprenti
Prime aux primo-recruteurs (prime après signature de contrat) Entreprise qui recrute pour la première fois un apprenti de niveau V ou de 18 ans et plus, ou qui n’a pas recruté d’apprentis depuis au moins 5 ans. 500€ - s’applique aux contrats d’apprentissage signés à compter du 01.06.2015
- versée en une fois à l’issue de la 1ere année de formation
- conditionnée par l’assiduité de l’apprenti
Prime à la formation des Maîtres d'Apprentissage (prime après formation) Entreprise ayant suivi la formation Maitre d’Apprentissage au CFA ou dans une structure agréée en région Centre-Val de Loire 500€ - s’applique aux contrats d’apprentissage signé à compter du 01.07.2014
- versée en une seule fois à l’issue de la 1ère année de formation
Prime au recrutement d'un apprenti fonction publique Employeur public recrutant un 1er apprenti ou un apprenti supplémentaire par rapport à l’effectif au 1er janvier de l’année de conclusion du contrat 1000€ 1000€ - prime acquise à l’issue des 2 mois de période d’essai
- versée en une seule fois
Bonus pour l'accueil d'un apprenti supplémentaire Embauche d’un 1er apprenti ou d’un apprenti supplémentaire par rapport à l’effectif au 1er janvier de l’année de conclusion du contrat 1000€ 1000€ - prime acquise à l’issue des 2 mois de période d’essai
- versée en une seule fois

 
Des aides spécifiques existent pour les personnes handicapées ; renseignements auprès de l’Agefiph.

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37700 St-Pierre-des-Corps
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