Il y a souvent une stigmatisation associée au fait de ne pas terminer ses études secondaires.
De nombreuses personnes se sentent minoritaires en abandonnant l’école secondaire – selon le recensement des États-Unis pour environ 10 diplômés du secondaire, il y a une personne qui n’a pas obtenu son diplôme.
D’abord, beaucoup peuvent penser que les options de carrière sont limitées pour les décrocheurs du secondaire.
En réalité, plusieurs rôles dans divers secteurs sont disponibles.
Cet article décrit la 11 meilleurs emplois pour les décrocheurs du secondairey compris leur salaire moyen, et comment vous pouvez passer à construire une carrière réussie bien qu’il n’ait pas terminé ses études secondaires.
Dans quelles industries quelqu’un peut-il travailler sans diplôme d’études secondaires ?
Contrairement aux croyances populaires, un large éventail d’industries offrir des options de carrière à ceux qui n’ont pas de diplôme d’études secondaires.
De nombreuses industries professionnelles emploient des décrocheurs du secondaire parce que les employeurs accordent plus d’importance aux compétences et à la passion des candidats qu’au niveau de scolarité.
Ceux-ci inclus:
- Construction
- Agriculture
- Les services alimentaires
- Détail
- Ventes
- Transport
- Jardinage
- Arts
- Théâtre
- Musique
Dans ces secteurs, les compétences d’un candidat sont aussi importantes, sinon plus, que son niveau d’études.
De nombreux rôles dans ces industries recherchent des candidats pour faire preuve de résilience – la capacité à bien rebondir face aux défis.
De plus, une bonne communication et une bonne gestion du temps sont essentielles.
Dans ces industries, une formation en cours d’emploi est requisecomme toutes les options de carrière pour les décrocheurs du secondaire commencer en tant que rôles d’entrée de gamme.
L’avantage de cela est qu’il vous permet de développer votre expertise et votre compréhension de l’industrie dans laquelle vous travaillez au fur et à mesure que vous gravissez les échelons de votre carrière ou que vous développez votre carrière.
Démontrer une volonté et une capacité à apprendre votre métier ou votre métier est ce qui vous mènera à des postes de direction – maîtriser les bases est souvent le meilleur moyen de construire une base solide pour n’importe quelle carrière.
Développer cette base solide dans un rôle d’entrée de gamme signifie que vous êtes bien placé pour faire progresser votre carrière au niveau suivant.
De nombreux décrocheurs du secondaire progressent du bas de l’échelle de carrière.
Leur travail acharné et leur détermination les mènent au fil du temps vers une carrière réussie et épanouissante.
Quel est le salaire moyen d’un décrocheur du secondaire ?
Le salaire que gagne un décrocheur du secondaire varie selon l’industrie et le secteur.
Au départ, il est probablement faible – le salaire de départ moyen d’un décrocheur du secondaire dans un rôle d’entrée peut être inférieur à celui d’un diplômé collégial, mais pas toujours – mais à mesure qu’ils gravissent les échelons de leur carrière et deviennent des experts, leur salaire augmentera.
Certains rôles précisent les intérêts et les compétences plutôt que le niveau d’instruction, comme ceux de l’industrie alimentaire.
Dans cette situation, les décrocheurs du secondaire et les diplômés du collégial pourraient gagner le même salaire de départ moyen.
Il est important de se rappeler que dans tout poste de débutant, comprendre les compétences requises pour réussir dans le rôle et démontrer une volonté d’apprendre font partie intégrante de la construction d’une carrière épanouissante.
Au fur et à mesure que vous progressez dans votre travail, votre salaire augmentera au fil du temps, quel que soit votre niveau de départ. – et vous pouvez toujours demander une augmentation.
11 emplois pour les décrocheurs du secondaire
Voici 11 options de carrière auxquelles une personne sans diplôme d’études secondaires pourrait postuler.
1. Entrepreneur
Salaire moyen: Variable
De nombreuses personnes abandonnent l’école secondaire en raison de leur esprit d’entreprise, de leurs idées et de leur créativité.
Ils reconnaissent que la réalisation de leurs objectifs et être un entrepreneur prospère ne dépend pas de l’obtention de son diplôme d’études secondaires.
Au lieu de cela, avoir une idée et comprendre comment vous allez la concrétiser demande vision, dévouement, un dur travail, résilience et un peu de chance.
Transformer vos idées en une entreprise rentable peut créer une source de revenus importante pour vous. Cela peut également créer des opportunités de carrière pour les autres et d’autres opportunités pour développer votre entreprise à l’avenir.
De nombreux entrepreneurs prospères, tels que Richard Branson (fondateur de Virgin Group) et David Karp (créateur de Tumblr), sont des décrocheurs du secondaire. Leur succès se manifeste par un travail acharné et leur dynamisme, vous pouvez transformer votre vision en une réalité qui rapporte de l’argent.
2. Gestionnaire de bureau
Salaire moyen: 47 000 $, allant de 32 000 $ à 70 000 $
Il est peu probable que vous décrochiez un poste de chef de bureau le lendemain de votre abandon du lycée, mais développer vos compétences en administration en tant qu’administrateur de bureau peut mener à un poste plus élevé en tant que gestionnaire de bureau.
De plus, le salaire moyen d’un administrateur de bureau est de 38 000 $. Voici un guide pour postuler en tant qu’assistant de bureau administratif.
Les tâches typiques d’un assistant de bureau comprennent:
- Rencontrer et accueillir les visiteurs
- Entrée de données
- Traiter le courrier
- Répondre aux appels entrants
- Communiquer sur les questions administratives avec les autres départements
Ces rôles exigent que les candidats démontrent une variété de compétences non techniques, telles qu’un grande attention aux détails et un désir de précision.
En développant des compétences administratives en tant qu’assistant de bureau, vous apprenez comment le bureau est géré, ce qui vous rend un membre clé et apprécié du personnel du bureau.
Après un certain temps, vous serez bien placé pour accepter des opportunités plus importantes, telles que la gestion du bureau, et l’augmentation de salaire qui en découle.
3. Chef de chantier
Salaire moyen: 107 000 $, allant de 56 000 $ à 165 000 $
Les carrières dans le secteur de la construction peuvent varier.
La plupart des nouveaux entrants commencent au niveau d’entrée pour apprendre un métier ou un type de travail spécifique.
De nombreux rôles au sein de l’industrie de la construction dépendent des candidats pour démontrer une solide éthique de travail et une volonté d’apprendreplutôt que de posséder un diplôme d’études secondaires.
Ces rôles offrent une option de carrière à vie pour les décrocheurs du secondaire.
Au fil du temps, au fur et à mesure que vous développez vos compétences et vos capacités dans le domaine que vous avez choisi, des opportunités s’offrent souvent à vous pour jouer un rôle plus important dans le projet de construction.
De nombreux travailleurs seniors de la construction qui ont réussi ont commencé leur carrière au niveau d’entrée. En maîtrisant leurs compétences dans le métier qu’ils ont choisi, ils ont bâti leur réputation et leur expertise, menant à une carrière réussie et souvent lucrative dans l’industrie de la construction.
Ceux qui choisissent de se spécialiser dans un domaine de construction particulier peuvent trouver leurs compétences en demande.
Ces personnes sont souvent en mesure d’exiger des salaires plus élevés en raison de leur expertise.
De plus, les personnes intéressées par les affaires peuvent créer une entreprise de construction.
4. Opérateur d’équipement
Salaire moyen: 55 000 $, allant de 29 000 $ à 115 000 $
Une autre option de carrière pour les décrocheurs du secondaire est de devenir opérateur d’équipement.
Le rôle consiste à préparer et à utiliser des machines spécifiques, parfois dans le cadre d’un flux de production, d’autres fois pour transporter des marchandises, comme des grumes, ou paver une route.
Les rôles d’exploitation de l’équipement sont trouve généralement dans les industries de la construction ou de la logistiquetels que les pavés, les conducteurs de pieux et les bourreuses.
De plus, le terme peut également s’appliquer à standardistes et téléphonistes, opérateurs de matériel d’exploitation forestière et certains rôles dans l’industrie agricole.
Dans tous ces métiers, souci du détail, concentration et capacité à résoudre des problèmes sont des compétences clés pour réussir dans le rôle.
Ces rôles conviennent à ceux qui ont l’esprit analytique, qui sont méticuleux quant aux détails et qui ne craignent pas les répétitions.
Il existe diverses options de carrière futures ouvertes aux opérateurs de machines.
Les opérateurs de machines spécialisées peuvent souvent trouver leurs compétences recherchées.
Certains peuvent choisir de construire un carrière de toute une vie au sein d’une seule organisation. D’autres changent d’organisation ou occupent des postes de direction plus avancés.
5. Gérant de restaurant
Salaire moyen: 52 000 $, jusqu’à 67 000 $
Si cela ne vous fait rien mettre les heuresdébuter sa carrière dans l’industrie de la restauration est un excellent moyen de progression vers des postes de direction.
De nombreux postes au sein du secteur alimentaire n’exigent pas que les candidats aient obtenu leur diplôme d’études secondaires.
Ces rôles dépendent de quelqu’un capacité et intérêt à apprendre grâce à une formation en cours d’emploi.
Ceux qui montrent l’engagement et les capacités nécessaires pour assumer un rôle plus avancé peuvent évoluer vers le rôle de directeur de restaurant.
Les rôles de gestion au sein de l’industrie alimentaire font appel à de nombreuses compétences, notamment le leadership, le travail d’équipe, la gestion du temps et de solides compétences en communication.
Pour cette raison, les gérants de restaurant gagnent un bon salaire et bénéficient souvent d’avantages supplémentaires.
6. Assistant de soins
Salaire moyen: 27 000 $, allant de 20 000 $ à 36 000 $
Les aides-soignants aident les personnes à prendre soin d’elles-mêmes en leur prodiguant des soins à domicile ou en institution. Leurs clients ou patients peuvent avoir besoin d’une aide supplémentaire en raison d’un handicap ou d’une incapacité.
La capacité à faire preuve d’empathie et communiquer avec un éventail de personnes sont indispensables à la fonction d’aide-soignant.
De plus, garder son calme sous pression, faire preuve d’intégrité et être capable de résoudre des défis sont des compétences requises.
Le rôle peut être difficile. Cela convient mieux à quelqu’un qui est fort, avec une personnalité intrinsèquement attentionnée et sympathique.
Si tu veux faire une différence dans la société et avez l’endurance mentale pour faire face aux situations difficiles, le rôle d’aide-soignant peut être fait pour vous.
Vous pouvez obtenir des qualifications spécifiques en travail social, vous n’avez donc pas besoin d’un diplôme d’études secondaires.
Le rôle d’aide-soignant est celui que de nombreux décrocheurs du secondaire considèrent comme une option de carrière.