Le glitch d'exemption HRA dans l'utilitaire ITR peut avoir un impact sur les lakhs des contribuables salariés, avertit CA

Un défaut grave de la déclaration de revenus (ITR) pour l'exercice 2024-25 pourrait perturber les réclamations de loyer de maisons (HRA) pour les lakhs des contribuables salariés, a averti le comptable agréé Himank Singla. Le problème découle du portail ITR incitant les utilisateurs à saisir leur «lieu de travail» au lieu du «lieu de résidence» pour calculer l'exemption de HRA en vertu de la section 10 (13A).

Publicité

« Il s'agit d'une erreur critique », a déclaré Singla. «La loi sur l'impôt sur le revenu exige que l'exonération de la HRA soit déterminée par la ville résidentielle des contribuables, et non où ils travaillent. Si vous vivez dans une ville métropolitaine, vous êtes éligible à 50% votre salaire comme exonération; pour les villes non métro, c'est 40%.»

En raison de ce problème, les individus qui vivent dans des villes métropolitaines mais travaillent ailleurs – ou vice versa – peuvent trop trop over-hrah ou sous-essai HRA, ce qui a potentiellement déclenché un examen minutieux ou des avis de retour défectueux.

« Il s'agit d'un exemple de manuel de la façon dont un défaut de conception mineur peut entraîner des risques majeurs de conformité », a déclaré Singla. «Jusqu'à ce que le service public soit fixe, les contribuables doivent remplacer la suggestion du portail et calculer manuellement leur exemption en fonction de la résidence réelle.»

Publicité

Singla a exhorté le Département de l'impôt sur le revenu à rectifier le problème immédiatement pour éviter les erreurs de dépôt généralisées, d'autant plus que la date limite s'approche.

Comprendre l'exemption de HRA en vertu de l'article 10 (13A)

HRA fait partie du revenu d'un employé salarié, destiné à couvrir les dépenses de location. Bien que totalement imposable par défaut, une exonération partielle ou complète peut être réclamée en vertu de l'article 10 (13A), mais uniquement sous l'ancien régime fiscal. Aucune exemption n'est autorisée si vous vivez dans votre propre maison ou si vous optez pour le nouveau régime fiscal.

Publicité

Le montant exonéré est le moindre des éléments suivants:

HRA réel a reçu

50% du salaire (villes métropolitaines) ou 40% (non-métros)

Loyer payé moins 10% du salaire

Ici, le salaire comprend la rémunération de base, la prolongation de la chère (si elle fait partie des prestations de retraite) et la commission (si elle est basée sur le chiffre d'affaires).

Cette exemption est largement utilisée par les salariés, mais plusieurs conditions doivent être remplies. Vous devez:

Être salarié et recevoir HRA

Vivre dans un logement loué

Maintenir des reçus de loyer valides et preuve de paiement de loyer

Si le loyer dépasse Rs 1 lakh par an, citant le panoramique du propriétaire est obligatoire.

Exemple de calcul

Supposons que vous viviez à Delhi, gagnez Rs 25 000 Rs Basic et Rs 2 000 DA, et payez Rs 10 000 / mois en loyer. Au cours de l'année, votre loyer réel est de Rs 1,2 lakh. L'exemption HRA sera la plus basse de:

HRA a reçu (disons Rs 1 lakh)

50% du salaire: Rs 1,62 lakh

Loyer payé moins 10% du salaire: Rs 87 600

Dans ce cas, seulement Rs 87 600 est exonéré et le solde HRA est imposable sous l'ancien régime. Dans le cadre du nouveau régime, l'ensemble des Rs 1 lakh est imposable.

Documents requis pour réclamer l'exemption de HRA

Publicité

Bien que les documents de soutien ne soient pas déposés auprès de votre ITR, ils doivent être préservés pour la vérification des employeurs et les demandes de service. Les documents clés comprennent:

Reçus de loyer pour l'exercice applicable

Accord de location comme preuve de location

Formulaire 12BB, qui déclare votre réclamation HRA à votre employeur

Déclaration bancaire ou preuve de paiement montrant les transferts de loyer

Salon de salaire reflétant le composant HRA

Pan de propriétaire, si le loyer annuel dépasse Rs 1 lakh

Si le propriétaire n'a pas de casserole, une auto-déclaration est requise conformément à la circulaire du CBDT n ° 8/2013 du 10 octobre 2013. Le fait de ne pas les fournir peut entraîner un déni d'exemption lors de l'examen.