Compétences informatiques ont été importants pour postuler à des emplois pendant de nombreuses années, mais avec une augmentation de la dépendance des entreprises à la technologie, il est désormais avantageux d’être un expert.
Bien que la plupart des entreprises proposent une formation en cours d’emploi pour les programmes et outils spécifiques qu’elles utilisent, elles s’attendent à un certain niveau de connaissances avant d’embaucher le candidat.
Même les emplois qui ne semblent pas très techniques, tels que les postes d’administration et de comptabilité débutants, nécessiteront toujours des compétences en informatique.
La bonne nouvelle est que de nombreuses compétences sont considérées comme précieuses pour un employeur et si vous n’êtes pas aussi informé que vous pensez devoir l’être, il existe de nombreuses façons d’élargir vos connaissances et d’améliorer votre CV.
Des compétences en informatique sont nécessaires dans tous les emplois et toutes les industries, alors le moment est peut-être venu de perfectionner ces compétences.
Cet article mettra en évidence les meilleures compétences informatiques pour tout CV, pourquoi vous devriez toujours les mettre sur votre CV, ainsi que des conseils de candidature qui seront utiles pour les candidatures dans n’importe quelle industrie.
Quelles sont les compétences informatiques?
Les compétences informatiques sont divisées en deux catégories :
Les compétences logicielles sont celles qui nécessitent une expertise dans un programme ou un outil spécifique.
Les compétences matérielles font référence aux parties physiques de l’ordinateur, telles que les configurations, les réseaux et la connectivité, et la configuration des périphériques.
Pour cet article, nous nous concentrerons sur les compétences en logiciels informatiques, car ce sont des compétences que de nombreux candidats possèdent mais ne réalisent souvent pas à quel point elles peuvent être importantes sur un CV.
Pourquoi est-il important de mettre des compétences informatiques sur votre CV ?
La plupart des industries, même celles qui ne sont pas directement impliquées dans la technologie, auront une forme ou une autre de système informatique.
Du traitement des commandes à l’administration, du marketing et des ventes à l’analyse, la technologie est utilisée dans la plupart des entreprises.
Même pour les emplois qui ne nécessitent pas de compétences techniques, il est tout de même conseillé d’avoir quelques connaissances de base en informatique.
Vous ne savez jamais quand ils pourraient être nécessaires.
Les employeurs voudront également voir si vous avez des compétences informatiques spécifiques requises pour leur industrie.
Par exemple, certaines entreprises utiliseront différentes plates-formes pour héberger leurs sites Web, de WordPress à Squarespace, ou même leur propre système interne.
Même si vous n’êtes pas familier avec leur système de gestion de contenu (CMS), il est important de démontrer que vous seriez capable et désireux d’apprendre à l’utiliser.
La plupart des outils et systèmes ayant le même thème ne sont souvent pas trop différents dans leur configuration.
Si une offre d’emploi précise les programmes utilisés dans leur entreprise, il est primordial de les mettre en évidence sur un CV. Il est encore mieux de pouvoir démontrer leur utilisation sur un projet ou un travail particulier avec un scénario réel.
Cela serait également demandé au stade de l’entretien, il est donc préférable d’être préparé à l’avance.
Même si vous n’avez utilisé le programme que pour vous amuser ou en dehors du travail, expliquez-le dans la section des compétences.
De nombreux jeunes suivent désormais des cours en ligne ou acquièrent eux-mêmes des compétences spécifiques pour certains programmes, ce qui est une qualité admirable.
Non seulement ils ont la compétence logicielle, mais cela montre également un dévouement et une volonté d’apprendre, qui sont de fortes compétences de personnalité pour n’importe quel rôle.
Top 50 des compétences informatiques à mettre sur un CV
Compétences informatiques fondamentales
Les compétences informatiques de base sont souvent tenues pour acquises, mais toutes les industries les utilisent encore.
Beaucoup d’étudiants apprennent à utiliser Microsoft Office pour le travail scolaire et, plus tard dans la vie, ils apprennent souvent à utiliser Espace de travail Google et je travaille.
Tous les programmes sont similaires mais ont leurs propres qualités. La plupart des adultes ont une compréhension de base de e-mail, document Word, présentations et feuilles de calcul mais il pourrait y avoir une opportunité de vraiment perfectionner vos compétences.
Prendre le temps d’approfondir vos connaissances pourrait vous démarquer des autres candidats.
Il existe également des certifications en ligne qui vous permettent de suivre un cours sur Microsoft Office, ce qui serait un attribut sur n’importe quel CV.
Il convient également de rappeler que toutes les entreprises n’utilisent pas Microsoft Office. De nombreuses entreprises utilisent désormais des ordinateurs Mac avec le système iWork.
Bien que les programmes Microsoft Office puissent y être installés, avoir les compétences nécessaires pour utiliser plusieurs systèmes d’exploitation est un bonus encore plus important.
Encore une fois, faites des recherches en ligne pour voir s’il existe des astuces secrètes pour utiliser ces systèmes.
Avec Google Drive étant une option en ligne gratuite, envisagez de devenir un expert de ce service et suivez des didacticiels en ligne pour vous familiariser avec celui-ci.
Compétences informatiques en référencement
Les entreprises investissent beaucoup de temps et d’argent dans le référencement afin que leurs sites Web et leur contenu soient bien classés sur les moteurs de recherche.
Alors que certaines sous-traitent ce rôle, de nombreuses entreprises trouvent utile d’avoir un employé travaillant quotidiennement sur le référencement.
Construire une présence en ligne est l’un des points clés pour augmenter les revenus d’une entreprise et le référencement est un outil essentiel pour y parvenir.
Quelques systèmes de gestion de contenu sont équipés de leurs propres outils de référencement, mais les outils les plus populaires sont Google Analytics, SEMrush et Ahrefs.
Ce trio de ressources offre un aperçu de tout ce qui concerne le site Web d’une entreprise : quelles pages et quels produits sont les plus populaires, les données démographiques de l’audience de l’entreprise et ce que les clients potentiels recherchent.
Ces informations sont inestimables pour une entreprise à mesure qu’elle développe ses activités et se rétrécit sur son marché cible.
Il est nécessaire de rassembler souvent des analyses SEO pour garder le site Web optimisé à tout moment.
Le moyen le plus simple d’améliorer ces compétences est d’utiliser directement ces outils.
Si vous n’avez pas votre propre site Web, demandez à vos amis et à votre famille si vous pouvez configurer l’un de ces programmes sur leur site Web et passez du temps à apprendre ce que chaque section signifie.
Ces outils proposent également des tutoriels et des guides pour les utiliser.
Collaboration et communication Compétences informatiques
Le travail à distance étant désormais plus populaire que jamais, la communication et la collaboration sont peut-être encore plus importantes qu’elles ne l’étaient auparavant.
Les collègues doivent pouvoir partager des informations et des idées entre eux lorsqu’ils traversent normalement un bureau.
Les compétences en informatique de communication couvrent la capacité à utiliser outils de visioconférence tel que Zoom, Équipes Microsoft et Skypesouvent à la place des réunions en personne.
Avec des fonctionnalités de partage d’écran et des fonctionnalités de messagerie, c’est une nouvelle façon de se réunir pour travailler sur quelque chose.
Les compétences informatiques de collaboration impliquent l’utilisation d’outils qui ne nécessitent pas de fonctionnalité de vidéoconférence, tels que Trello, Notion, Asana, Lundi et Cliquez vers le haut.
Ces outils sont de plus en plus utilisés depuis 2020 et sont parfaits pour les entreprises afin de maximiser la productivité et la collaboration.
Attribuer des tâches à des membres spécifiques de l’équipe, fixer des délais pour les projets et partager des fichiers n’a jamais été aussi simple.
De nombreuses entreprises prestataires de services utilisent outils de gestion de projettelles que les agences de marketing.
Il y a aussi une forte utilisation par les travailleurs indépendants, tels que les rédacteurs et les assistants virtuels, car ils organisent plusieurs clients et projets.