Que devez-vous faire si les données de votre formulaire 16 ne correspondent pas à votre formulaire ITR pré-rempli ?

ITR : L'article 203 de la Loi de l'impôt sur le revenu oblige toute personne qui déduit un impôt en vertu des dispositions pertinentes de la Loi sur l'informatique à fournir à la personne dont l'impôt a été déduit un certificat attestant que l'impôt a été déduit et précisant le montant ainsi déduit, le taux à laquelle la taxe a été déduite et d'autres détails jugés nécessaires.

Lorsque l'impôt a été déduit conformément aux dispositions de l'article 192 (1A), ce certificat doit être fourni sur le formulaire 16 par les employeurs aux salariés sur une base annuelle au plus tard le 15 juin de l'exercice suivant immédiatement celui au cours duquel le revenu a été perçu. a été payé et l'impôt déduit.

Dr Suresh Surana, fondateur de RSM India, déclare : « Étant donné que les détails mentionnés dans le formulaire 16 seraient automatiquement renseignés dans la déclaration de revenus du contribuable, il est généralement peu probable que les données contenues dans le formulaire 16 et le formulaire ITR pré-rempli ne correspondra pas. » Cependant, si vous remarquez des écarts entre les données de votre formulaire 16 et les informations pré-remplies dans votre déclaration de revenus (RTI), Surana indique que l'on peut considérer les éléments suivants :

Vérifiez les informations : examinez attentivement votre formulaire 16 et les détails pré-remplis dans votre ITR pour identifier les domaines spécifiques dans lesquels des écarts existent. Vérifiez tous les chiffres, y compris vos revenus, vos déductions et les impôts payés. Les contribuables doivent vérifier leur PAN avec celui mentionné dans le formulaire, l'exactitude d'autres informations personnelles telles que le nom, l'adresse, le TAN du déducteur, etc. et enfin vérifier les déductions et exonérations fiscales demandées par le contribuable.

Communiquez avec votre employeur : Si votre formulaire 16 contient des divergences, il est essentiel de contacter votre employeur ou le service RH concerné pour rectifier les erreurs éventuelles. Si nécessaire, fournissez-leur les informations correctes et demandez-leur de délivrer un formulaire 16 révisé.

Mettre à jour les informations pré-remplies : les contribuables peuvent mettre à jour manuellement les informations pré-remplies dans leur ITR pour refléter les détails corrects. La plupart des plateformes de déclaration de revenus en ligne permettent aux contribuables d'apporter des modifications aux informations pré-remplies avant de soumettre leur déclaration.

Gardez les documents à portée de main : conservez des enregistrements de toutes les communications avec votre employeur concernant les écarts et toutes les mesures prises pour les résoudre. Cette documentation peut être utile en cas de demandes futures de la part des autorités fiscales.